我处举办“大练兵大比武”青年职工技能轮训班 | ||||
|
||||
本站讯 为全面提升我处青年职工的业务技能和履职能力,推动练兵比武成果向实践转化,12月9日上午,“大练兵大比武”青年职工技能轮训班在处技能鉴定站开班。第一批次共20名学员参加培训。 处党委高度重视本次轮训工作,专题开展研究部署;分管领导对培训重点、教学管理、组织实施等环节进行全面统筹;人事科、技能鉴定站等职能部门(单位)积极协调师资力量、精心优化课程设置,确保培训科学全面、务实高效。 据悉,本次轮训聚焦管理处主责主业,主要面向处近五年新聘人员,按泵站、水闸两个科目划分为两期四批次,每批次培训为期两周。轮训采取理论知识讲解和实操技能传授相结合的方式,涵盖电气、机械、闸站启闭等多方面内容。课程安排务实,形式丰富,针对性、实用性强。 下一步,我处将以本次轮训工作为契机,全力抓好职工教育培训,不断提升人才队伍整体素质,持续巩固练兵比武成效,为赋能管理处高质量发展走在前做示范提供坚实人才支撑。 (图文/黄文韬 编/顾芸) |