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江都管理处四月份工作重点
发布日期:2023-04-09 11:00 来源: 浏览次数:

一、统筹工程汛前检查和运行调度工作

严格执行调度指令,加强工程安全运行管理;全面完成工程设备保养、检查、防护等工作,迎接厅汛前检查组检查;实施2023年工程汛前维修养护工作,跟踪推进实施进度;组织防汛防旱应急预案演练;开展本质安全提升行动;做好水文测报、流量校测、水量监测等工作。(以上由周主任牵头,工管科(安监科)、水文站及相关单位负责)

二、深化标准化与精细化管理

推进水利科技项目实施;强化精细化管理平台运用;加快推进江都四站智能泵站建设和水利部标准化工程单位创建工作;谋划建立关键信息基础设施运营者单位网络安全管理相关制度;编制处办公及监控网网络架构安全方案。(以上由周主任牵头,工管科、四站、水科所及相关单位负责)

三、推进党建与党风廉政建设

深入学习宣传贯彻党的二十大精神;印发党建工作要点、党委理论学习中心组年度学习计划和精神文明创建工作年度计划;持续深化“省级机关模范机关建设标兵单位”品牌;开展党建“四合一”培训;做好“全国文明单位”复审迎检工作;修订“积分考核、星级评定”指标体系;开展党建品牌与精神文明创建工作调研;深入学习贯彻《省水利厅党组关于贯彻落实中央八项规定精神实施细则的具体办法》,结合管理处实际制定具体实施办法;开展党性教育和廉政警示教育。(以上由钱主任、黄书记牵头,党办、纪监室及各党支部负责)

四、落实河湖管护与水政保卫工作

强化河湖监督管理,做好河湖巡查、涉湖项目监管、网格化运行等业务工作;持续做好京杭运河苏北段动态遥感监测,做好违章点后续监督整改;参加全省水利系统河湖监管无人机应用技能竞赛;开展电动自行车消防安全专项整治行动;进一步推动宜陵闸历史遗留问题解决。(以上由孟主任、徐主任牵头,河湖科、水保科、办公室负责)

五、强化人事人才与技能培训

完善处青年骨干培养实施方案;做好2023年事业单位工作人员招聘相关工作;编制技能培训规划方案;推进大师工作室建设项目进度。(以上由钱主任、孟主任牵头,人事科、鉴定站负责)

六、抓好财务审计与经营管理工作

组织基层单位财务审计与检查;做好2023年度专项经费实施工作;做好经营资质维护工作;做好邵仙套闸收费管理工作;加强市场调研,优化项目结构。(以上由钱主任、徐主任、王主任牵头,财务科、项目管理科负责)

七、深化国情水情教育

推进江都水利枢纽展览馆内容更新制作;推进国情水情文创设计制作;开展4.22日“地球日”相关科普宣传活动;做好处区绿化养护和水土保持工程。(以上由王主任牵头,水情教育中心负责)

八、做好其他重点专项工作

结合管理处实际制定印发专项工作要点和年度计划;做好《江都水利枢纽志》(第三版)校稿、出版准备工作;召开十届一次“工代会”暨八届一次“职代会”;分解落实职工提案。(以上由钱主任、孟主任、黄书记牵头,办公室、工管科、工会及各部门(单位)负责)